مدرک بگیریم که بیکار شویم؟
به گزارش لوازم فلزی یک کارشناس حوزه کار با اشاره به اینکه باید نسبت به عرضه و تقاضای بازار دانشجو بپذیریم، بر لزوم شناسایی نیازهای بازار کار هر شهر و استان تصریح کرد و اظهار داشت: امروز جوانان برای گرفتن مدرک دانشگاهی کلی هزینه می کنند بدون آنکه تجربه و شناختی از بازار کار داشته باشند.
ناصر چمنی در گفتگو با ایسنا، در مورد متناسب سازی رشته های دانشگاهی بر اساس آمایش سرزمینی، اظهار داشت: بطور حتم دانشی که در کنارش تجربه کاری نباشد، اثرگذاری لازم را در اقتصاد و رشد اقتصادی نخواهد داشت. باآنکه باید سالها پیش به سمت متناسب سازی رشته های دانشگاهی می رفتیم ولی معتقدم اگر این کار اتفاق بیفتد به سود بازار کار خواهد بود.
وی افزود: پیش از هر چیز ابتدا باید بازنگری و بازبینی در مورد رشته شهرها صورت گیرد و نیازهای بازار کار هر شهر و استان شناسایی شود؛ سپس نسبت به استعداد و پتانسیل هر منطقه، رشته های دانشگاهی را تعریف نماییم.
چمنی اظهار داشت: متاسفانه گاها مشاهده می شود در استانهایی که دارای معادن فراوان هستند، به جای رشته های مرتبط، در دانشگاه ها رشته های دیگر مثل دامپزشکی عرضه و بالعکس در جاهایی که پتانسیل صنعتی دارد، رشته های غیر صنعتی آموزش داده می شود.
این کارشناس حوزه کار ضمن اشاره به آمار بالای بیکاری فارغ التحصیلان، اظهار نمود: صرفنظر از داشتن مهارت که لازمه کار است، گرفتن مدرک چه سودی دارد وقتی بازار کاری برای فرد نیست و باید بیکار بماند؟ امروز وقتی جوانان مملکت برای یک مدرک دانشگاهی کلی هزینه می کنند بدون آنکه مولفه های اصلی به لحاظ داشتن تجربه و شناخت بازار کار را داشته باشند، طبیعی است که نتوانند وارد بازار کار شوند.
وی با اشاره به اینکه باید نسبت به عرضه و تقاضای بازار در دانشگاهها دانشجو بپذیریم، اظهار داشت: متاسفانه نگاه بعضی از دانشگاهها به این مورد اقتصادی شده است. این که دانشجو بیاید، پول بدهد، مدرک بگیرد، توانست کار پیدا کند چه بهتر، نتوانست ایرادی ندارد.
به گفته چمنی، در تمام دنیا نسبت به نیاز بازار کار اعلام می شود که در کدام رشته ها چه میزان دانشجو پذیرفته شود چون که بخش خصوصی نقش اصلی را در کارآفرینی ایفا می کند.
این فعال حوزه روابط کار خاطرنشان کرد: بخش خصوصی در کشورهای دیگر برای افزایش راندمان و بهره وری کار به دنبال کسانی می رود که بهره وری بیشتری داشته باشند و چنین نیرویی را تأمین می کند.
وی اظهار داشت: در این رابطه دوسویه، کارگر تلاش می کند به لحاظ علمی و فنی خودش را رشد بدهد و از رفاه و امنیت شغلی برخوردار شود، کارفرما هم تولید باکیفیت عرضه می کند و مشتریانش بیشتر می شود و ۱۰۰ کارگر خویش را به ۵۰۰ کارگر افزایش می دهد؛ بنابراین اگر آمایش سرزمینی در رشته های دانشگاهی به وجود آید، آموختن و آغاز به کار کردن در هر محیطی را میتوان مدیریت کرد.
منبع: لوازم فلزی
این مطلب را می پسندید؟
(1)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب